Fonctionnement des UFAs

Cette section sert à annoncer les joueurs qui arriveront ou quitteront la ligue au cours de la saison morte.

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grudz
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Fonctionnement des UFAs

Post by grudz » 05 Aug 2006, 19:46

Bonjour à tous les DG,

On commence la 1ère ronde de la période des signatures UFA. Premièrement, voilà la liste des points restantes pour chaque équipe

http://www.lchv.biz/saison6/ptsUFA.html

C’est assez logique, vous pouvez voir où vous avez utilisé vos points. Pour le « Boni » c’est 5 points pour les équipes qui n’ont pas fait les séries et 10 points pour le gagnant de la Coupe Stanley et les 2 équipes d’expansions. « Subtotal » c’est les 50 points dont vous avez utilisée pour les pré signatures. Regardez vos « points restantes »

Voici la liste des UFAs qui peuvent être signés

http://www.lchv.biz/saison6/UFA1.html

Je vais vous mettre les règlements qui sont déjà inscrits sur le site. Et puis vous donner un exemple.

[size=18bb][bbb]UFA (agent libre sans compensation)[/bbb][/sizebb]
1.1. Les UFA comprennent les joueurs de 31 ans et plus (âge au début de la saison suivante) dont le contrat est terminé et les joueurs sans contrat.
1.2. La durée maximale du contrat pour un joueur
1.2.1. Moins que 31 est de 4 ans.
1.2.2. Entre 31 et 34 ans est de 4 ans.
1.2.3. Entre 35 et 38 ans est de 3 ans
1.2.4. Plus de 38 ans est de 2 ans.
1.3. Chaque équipe a 100 points pour les pré signatures, renégociations et la période d’UFAs.
1.4. Le gagnant de la coupe a 10 points supplémentaires.
1.5. Les équipes exclues des séries ont 5 points supplémentaires.
1.6. Les équipes d’expansions ont 10 points supplémentaires pour les 2 premières années. (avant leur première saison et après leur première saison)
1.7. Les points ne sont ni transférables d'une année à l'autre, ni échangeable.
1.8. Aucun boni de performance ne peut être offert aux UFA
1.9. Signature UFA
1.9.1. Le salaire de base des UFAs est fixé par la ligue.
1.9.2. Une année d’option peut être offerte, soit à l’équipe, soit au joueur.
1.9.3. Toute offre doit être un multiple de 25 000$.
1.9.4. Pour chaque signature supérieure au salaire de base, il en coûtera 1 point par % au dessus du salaire de base
1.9.5. Un boni à la signature peut être offert
1.9.5.1. Le boni doit être au minimum de 500 000$
1.9.5.2. Le boni ne peut excéder 50% du salaire annuel du joueur.
1.9.5.3. L’équipe doit avoir l’argent en banque.
1.9.6. La période d’UFAs est de 3 rondes
1.9.7. Chaque équipe peut faire au maximum 5 offres par ronde.
1.9.8. Toute offre non règlementaire, qui ferait dépasser le plafond ou le nombre de points sera rejetée.
1.9.9. Aucun joueur ne signera à un salaire inférieur à son salaire de base lors des 3 rondes.
1.9.10. Aucun joueur ne signera à moins de 66% de son salaire de base après la période d'UFAs.
1.9.11. La durée du contrat est fixée par l’équipe.
1.9.12. La joueur choisira la meilleure offre de la façon suivante : Valeur = Nb Année + 2,5* Salaire (M$) + 0.2 * Boni (M$)
1.9.12.1. Si le joueur a une année d’option, celle-ci sera comptabilisée dans le calcul.
1.9.12.2. L’équipe qui possède les droits sur un UFA reçoit 3% de plus à la valeur de l'offre.
1.9.12.3. En cas d’égalité, le joueur signe avec l'équipe la plus basse au classement.

Donc, mettons qui vous voulez signer Joueur X qui à 32 ans qui demande un salaire de base de 1 000 000 $. Envoyez-moi un courriel à gdangelo@dkaygraphix.com, SVP, mettez le sujet : « [bbb]UFA – Votre équipe[/bbb] » .Vous lui offrez un contrat de 3 ans à 1 400 000$ avec un boni de 650 000 $. Le calcule pour savoir si votre offre est la meilleur sera :

3 (années) + 2.5 * 1.4 (salaire en M$) + 0.2 * 0.65 (boni en M$) = [bbb]6.3[/bbb] (si vous avez les droits de ce joueur, vous obtenez 3% de plus, donc [bbb]6.48[/bbb]).

En ce qui concerne le nombre de points que vous allez perdre si votre offre est la meilleur :

Salaire de base = 1 000 000$
Salaire offert = 1 400 000$
Différence = 40%, donc 40 points

Vous pouvez aussi me donner des conditions, exemple : Vous offrez des contrats à 5 joueurs; 2 C, 1 LW, et 2 RW, mais vous aimeriez signer seulement 1 C entre les deux, et 1 RW entre les deux.

SVP, soyez clair, je vais pas vous envoyer des courriels parce que je ne comprends rien.

De plus, soyez sûr de bien calculer vos points et votre plafond, car si vous les dépassez, j’enlèverai l’offre qui coûtera le plus cher.

Donc c’est tout, si vous avec des questions, mettez-les ici pour que tout le monde puisse les voir; et si j’ai oublié quelque chose, je sais bien que le Prez va l’ajouter!

La fin de la 1ère est le 12 Août, donc j'accept les offres jusqu'au 11 Août

Bonne Chance !
Last edited by grudz on 05 Aug 2006, 19:56, edited 2 times in total.
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Post by msavard » 05 Aug 2006, 19:52

Thanks
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doodie909
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Post by doodie909 » 05 Aug 2006, 22:49

Est-ce qu'on peut dépasser le nombre de 50 joueurs dans notre roster Pro + Farm pendant les UFA et revenir ensuite à 50 ou moins en rachetant des contrats ou en faisant des transactions?

Je n'ai pas trouvé ce point dans les règlements...

Dg_Toronto
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Post by Dg_Toronto » 05 Aug 2006, 23:22

Est-ce que je peux faire des offres et ensuites faire des échanges et racheter des contrats pour ne pas dépasser ma masse salariale ?

DG Toronto.
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Post by doodie909 » 05 Aug 2006, 23:27

Si tu lis le point 1.9.8, je crois que la réponse est non. Tu ne peux jamais dépasser ton cap salarial avec une offre à un UFA.

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Post by DG_Rangers » 06 Aug 2006, 08:22

Non tu ne peux pas dépasser la limite de 50 joueurs. C'est une limitation de FHL.

D'autre part je vous suggère fortement de ne pas aller accoter le plafond salarial puisque en saison le plafond peut baisser/monter lentement, alors je vous suggère de garder une marge de 500 000$ pour éviter les mauvaises surprises.

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Post by DG_Rangers » 06 Aug 2006, 09:15

Je vais corriger George sur un point...

"De plus, soyez sûr de bien calculer vos points et votre plafond, car si vous les dépassez, j’enlèverai l’offre qui coûtera le plus cher. "

Ce n'est pas ça, les signatures sont attribuées selon votre ordre de priorité.

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Post by DG_Rangers » 06 Aug 2006, 10:03

De plus, le maximum de 4,3 ou 2 ans de contrat selon l'âge, ça inclus l'année d'option s'il y en a une.

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Post by Dg_Toronto » 06 Aug 2006, 10:47

Je viens de penser à une affaire; mon 23 ième joueur pour caculer ma masse à 66 ov.

Si je fais des offres à des 65 ov et moins d'après moi, je devrait être correct pour le plafond vu que c'est pas comptabilisé dans mon plafond salarial les joueurs en 24 ième place et moins.

Je suis tu correct pour faire des offres à des joueurs de 65 ov et moins ?

Merci.

DG Toronto.
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Post by DG_Rangers » 06 Aug 2006, 11:57

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Post by DG_Pens » 09 Aug 2006, 11:07

Question:

Est-ce qu'il y a encore un maximum de 50 pts par offre comme il y avait dans le passe? Donc on ne pourrait pas offrir plus qu'une augmentation de 50% a un seul joueur?
Gilles LeBlanc, DG de Pittsburgh

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Post by DG_Rangers » 09 Aug 2006, 12:22

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Post by grudz » 09 Aug 2006, 23:14

Voici les équipes qui m'ont envoyé leurs offres, si vous n'êtes pas sur cette liste, n'oubiez pas que vous avec jusqu'à Vendredi, 23h59.

Calgary
Floride
Dallas
Rangers
Vancouver
Toronto
Ottawa
Columbus
Philly
Caroline
Tampa Bay
San Jose
Minnesota
Pittsburgh
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Post by grudz » 10 Aug 2006, 19:07

Montreal
Colorado

s'ajoutent à cette liste
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Post by grudz » 11 Aug 2006, 11:50

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